What can you (woman) not do to keep a good employee in the company! I had heard of the rumors that he was going to change companies, but he hadn't signed anything yet. In the appraisal interview, I was sure I would convince him to stay! Because my reputation as a totally dirty and sex addicted boss had already got around in the company. In the conversations with my employees there was a lot of sex, mostly without condom and naked! And this young employee was also quickly convinced to stay in this company. More salary and the odd fuck with me, more is not possible, right?
DEZE WEBSITE BEVAT MATERIAAL DAT SEXUEEL EXPLICIET IS (inclusief pornografisch materiaal). U moet ten minste achttien (18) jaar oud zijn om deze Website te gebruiken, tenzij de leeftijd van meerderjarigheid in uw rechtsgebied hoger is dan achttien (18) jaar, in welk geval u ten minste meerderjarig moet zijn in uw rechtsgebied. Gebruik van deze Website is niet toegestaan waar dit wettelijk verboden is. Deze Website maakt ook gebruik van cookies. Meer informatie over onze cookies kunt u vinden op onze Privacybeleid en Cookiebeleid.
DOOR DEZE WEBSITE TE BEZOEKEN EN TE GEBRUIKEN STEMT U IN MET ONZE PRIVACYBELEID EN HET GEBRUIK VAN COOKIES.